Dynamisez votre activité incentive grâce à ces activités choisies par tous

Après plusieurs mois de dur labeur, place à un moment de détente et de loisirs pour vos collaborateurs ! Dédiée aux jeux, aux challenges sportifs, aux ateliers créatifs ou aux voyages, l’activité incentive consiste à récompenser votre équipe grâce au meilleur résultat obtenu. En plus de resserrer les liens entre les collaborateurs et de stimuler l’esprit d’équipe, elle permet également de booster la motivation et la productivité de votre équipe. Mais pour que l’objectif soit atteint, faites en sorte que tous les participants approuvent l’activité qui va animer votre événement.

Communiquez aux participants avant l’événement

Bonne nouvelle : le résultat annuel, semestriel ou trimestriel témoigne que vous êtes entouré d’une bonne équipe professionnelle et motivée ! Votre objectif dépasse vos espérances, félicitations ! Mais le chemin à parcourir est encore long. Il convient alors d’offrir une bonne bouffée d’oxygène à vos collaborateurs pour qu’ils puissent continuer la route avec vous avec motivation et succès à l’avenir. Organisez un événement incentive qui permet de récompenser votre équipe.

Dès la préparation de votre activité incentive, faites participer vos collaborateurs pour susciter leur enthousiasme et pour avoir l’assurance que l’activité choisie correspond aux attentes de tous. Non seulement, vos salariés se sentent plus concernés et pris en compte, mais cela permet également d’optimiser leur sentiment d’appartenance. Demandez leurs avis si vous souhaitez vraiment impacter vos équipes. Vous pourrez ainsi préparer un programme idéal qui fera plaisir à tout le monde. Vos collaborateurs seront ravis d’exprimer leurs idées dans une boîte à idées. Vous n’aurez qu’à récolter ces avis pour établir un programme bien ficelé et adapté aux attentes de tout le monde. Sinon organisez une soirée pour prendre une décision ensemble. Vous pourrez ainsi, dans un cadre convivial, impliquer votre équipe dans l’organisation de ce projet qui vous tient vraiment à cœur.

Croyez-le, ce sera un investissement rentable qui permet d’améliorer l’esprit d’équipe et d’engager vos collaborateurs.

Quelques idées d’activités incentives à choisir 

Offrez une journée exceptionnelle à vos collaborateurs et partagez avec eux des moments uniques autour d’activités fédératrices. Plusieurs idées s’offrent à vous pour cultiver la bonne ambiance. À vous de les proposer à votre équipe pour que vous puissiez faire ensemble un choix idéal.

Par exemple, vos salariés pourraient résoudre des énigmes sur l’histoire locale ou le patrimoine d’une ville en participant au rallye. Ce jeu de piste permet de renforcer l’esprit d’équipe, tout en amusant vos collaborateurs.

Pour plus de sensations fortes, organisez un vol en montgolfière qui permettra de faire vivre une expérience unique à vos collaborateurs. Ces derniers prendront plaisir à découvrir en hauteur un paysage époustouflant.

Vous pouvez également opter pour le karting, la régate ou le simulateur de vol. Un peu de sport ne pourra que faire du bien à votre équipe qui passe de longues journées au bureau. Il est possible de l’impliquer à une incentive sportive comme les sports collectifs, le canyoning et la chasse au trésor.

N’hésitez pas non plus à offrir à vos collaborateurs une expérience gustative ou sensorielle telle que l’atelier de cuisine, la dégustation œnologique, la thalassothérapie, la séance de yoga ou la balade équestre. À vous de voir l’activité qui fait l’unanimité et qui répond au mieux à votre objectif parmi ce large choix ! Discutez-en avec votre équipe pour trouver une ente